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一個思想破冰的春天
時間:2018-09-04 03:17:39來源:本站
一個思想破冰的春天
 
開展“學在深處、干在實處、走在前列”學習實踐活動 
  剛剛閉幕的全國兩會,吹響了奮進新征程的號角,每一名奮斗者都感受到了改革創(chuàng)新的時代脈搏。乘著新時代的東風,國網(wǎng)山東省電力集團公司在全省范圍內(nèi)掀起了一場以“學在深處、干在實處、走在前列”為主題的學習實踐熱潮,全面貫徹中央精神和國家電網(wǎng)公司部署,聚焦推進黨的建設(shè)高質(zhì)量發(fā)展、新舊動能轉(zhuǎn)換、現(xiàn)代服務(wù)體系建設(shè)、市縣一體化管理等重點工作,以思想大解放、工作大落實促進全年工作開好頭、起好步,為走在新時代建設(shè)世界一流能源互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)前列奠定堅實基礎(chǔ)。 
  “越學,越覺得坐不住等不起” 
  國家為何“修憲”?怎樣推進“混改”?什么是能源“區(qū)塊鏈”?3月的每個周五下午,山東電力本部報告廳內(nèi)都座無虛席,中央黨校教授、山東省政府高參和國家電網(wǎng)公司專家先后登臺授課,內(nèi)容從全國兩會精神到能源轉(zhuǎn)型再到全省經(jīng)濟結(jié)構(gòu)調(diào)整,一系列新思想、新概念讓人目不暇接。 
  “干貨多,接地氣,觀點新!越聽越覺得要學的東西太多。”“記了10多頁筆記,回去再慢慢消化,有些新詞還要上網(wǎng)再查查。”每場講座結(jié)束后,大家都收獲頗豐,但也意識到了自身的欠缺,課下還要抓緊“充電”。 
  為了讓每個人都學有所得,山東電力推出了“口味多樣、營養(yǎng)豐富”的學習套餐:有針對處級干部的4期集中輪訓,重在提高領(lǐng)導干部理論修養(yǎng)和創(chuàng)新能力;有以支部為單位開展的黨員“主題日”學習,充分發(fā)揮黨組織在學習中的引領(lǐng)作用;還有面向普通員工開設(shè)的新媒體“微講堂”,方便員工“掌上”學習,確保學習工作兩不誤、兩促進。 
  學在深處,不僅要“請進來”,更要“走出去”。 
  “這次去杭州、廈門學習,我深刻感受到南方省份的務(wù)實和創(chuàng)新!一切從實際出發(fā),不唯書、只唯實,工作安排細化到分鐘,追求極致、直面問題、敢闖敢試、求新求變!”近日,在“找差距,補短板”主題日活動座談會上,山東電力外出學習人員分享了心得體會,言語間流露出爭做最好的緊迫感。 
  除了“上門取經(jīng)”,更多專業(yè)則是“上會學習”。在今年國家電網(wǎng)公司召開工會二屆五次全委會上,山東電力榮獲了先進單位并做了交流發(fā)言,“會后我們除了學習領(lǐng)導講話,還專門把會上其他7家單位的發(fā)言材料拿來學習,深入對比,取長補短。”山東電力工會負責人說。 
  “一個行動勝過一打綱領(lǐng)” 
  98家縣公司,客戶數(shù)量和售電量占據(jù)全省“半壁江山”,加強市縣一體化管理,是山東電力實現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展的關(guān)鍵一步,但由于涉及范圍廣、歷史遺留問題多、區(qū)域發(fā)展不均衡,長期以來,這項改革被視為一塊難啃的“硬骨頭”。 
  “一個行動勝過一打綱領(lǐng)!想,都是問題;干,才有答案。”所轄縣公司數(shù)量最多的濟寧供電公司率先行動。 
  在明確“量質(zhì)期”的要求下,該公司實行“掛圖作戰(zhàn)”,一手抓問題梳理,查擺3年來縣域范圍內(nèi)的矛盾問題36項,分析研判可能遇到的風險50項,并制定防控措施;一手抓制度梳理,查擺縣公司土政策、土辦法8項,結(jié)合問題、制度梳理情況,對重點任務(wù)補充完善,形成任務(wù)清單275項,邁出了推進市縣一體化的堅實一步。 
  干在實處,不僅要面對問題“迎難而上”,更要搶抓機遇“乘勢而上”。 
  春節(jié)后上班第一天,山東省召開全面展開新舊動能轉(zhuǎn)換重大工程動員會,拉開了全省經(jīng)濟“騰籠換鳥,鳳凰涅槃”的大幕。面對歷史機遇,如何在主動服務(wù)中贏得主動?如何在新產(chǎn)業(yè)崛起中拓展新業(yè)務(wù)?又如何在市場化改革中化解危機?帶著這些問題,山東電力多次組織大學習、大討論,逐步明確了思路:機遇稍縱即逝,必須不等不靠,主動作為。 
  既要順勢而為,將再電氣化戰(zhàn)略融入新舊動能轉(zhuǎn)換大局,以西南水電接入為重點持續(xù)推進外電入魯,加快電能替代市場化步伐,推動傳統(tǒng)供電業(yè)務(wù)向綜合能源服務(wù)轉(zhuǎn)型,瞄準園區(qū)客戶,壓降辦電程序,優(yōu)化營商環(huán)境。 
  又要乘勢而上,推動電網(wǎng)規(guī)劃與城市規(guī)劃融合共進,盡快消除局部區(qū)域薄弱環(huán)節(jié)。借助政策扶持,主動對接高端裝備和智能機器人發(fā)展需求,打造全國領(lǐng)先的電力機器人產(chǎn)業(yè)。 
  “開局就是決戰(zhàn),起步就是沖刺” 
  “總算沒白忙,比原計劃提前了3個小時!”3月5日23時,看著裝載著6臺環(huán)網(wǎng)柜的運輸車駛出廠家大門,負責駐廠催貨的青島供電公司物資供應(yīng)人員長舒一口氣。 
  次日凌晨1時,在“美麗青島”項目的一處基建現(xiàn)場,依然是一片燈火通明的繁忙景象,為避免妨礙交通,施工單位利用23時至凌晨4時夜間車流量少的時段,開展主變等大型設(shè)備運輸工作,最大限度保障施工進度。 
  今年,海濱城市青島將迎來重大政治活動,保電工作在年前就進入了“倒計時”階段。開局就是決戰(zhàn),起步就是沖刺。按照“全省保青島、青島保核心、各地保平安”工作原則,山東電力以黨建為統(tǒng)領(lǐng),以強網(wǎng)為基礎(chǔ),以消缺為關(guān)鍵,扎實推進保電相關(guān)電網(wǎng)建設(shè)和設(shè)備隱患治理,超前部署黨建、生產(chǎn)、基建、營銷、服務(wù)等相關(guān)工作,舉全公司之力,以最高的標準、最有效的組織保障、最可靠的技術(shù)措施、最飽滿的精神狀態(tài)、最嚴明的工作紀律,確保實現(xiàn)電網(wǎng)設(shè)備零缺陷、重要負荷零閃動、供電服務(wù)零投訴、安保反恐零事件、人員工作零差錯“五個零”目標。 
  逆水行舟,不進則退。面對嚴峻的爭先發(fā)展形勢,山東電力以最先進管理為標桿、與最領(lǐng)先水平對照,層層細化制定年度重點工作,將業(yè)績考核和同業(yè)對標的目標任務(wù),分解到每一個部門、每一個單位、每一個崗位,以全員、全專業(yè)、全過程爭創(chuàng)最好,實現(xiàn)山東電力整體最好。